ROMÂNIA MINISTERUL AFACERILOR INTERNE INSPECTORATUL GENERAL AL POLIȚIEI ROMÂNE
NESECRET Zalău Nr. 93777 din 23.09.2021 Ex. unic
INSPECTORATUL DE POLIȚIE JUDEȚEAN SĂLAJ COMISIA DE RECRUTARE
ANUNȚ În conformitate cu prevederile art. 9, alin. (3) şi alin. (5) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, și ale Ordinului M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie ale Ministerului Afacerilor Interne, ambele cu modificările şi completările ulterioare și Anunțul Comisiei de Concurs constituită la nivelul Inspectoratului General al Poliției Române nr. 93766 din 23.09.2021 la nivelul Inspectoratului de Poliție Județean Sălaj, cu sediul în municipiul Zalău, str. Tudor Vladimirescu, nr. 14A, se organizează, activitatea de recrutare a candidaţilor în vederea ocupării a unui post vacant de ofițer de poliţie din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Sălaj – ofițer specialist II (purtător de cuvânt) – poziția nr 20 în statul de organizare al unității la Serviciul Cabinet, prin încadrare directă din sursă externă a persoanelor cu studii corespunzătoare cerinţelor postului şi care îndeplinesc condiţiile legale. Înscrierea se realizează, în perioada 23.09 - 05.10.2021 (inclusiv în zilele nelucrătoare, pe data de 05.10.2021, doar până la orele 16:00), online la adresa de e-mail:
[email protected] . Înscrierea candidaţilor se va face pe bază de cerere de înscriere, conform Anexei nr. 2, și a documentelor, în volum complet, specificate în anunţ și transmise împreună la adresa de e-mail
[email protected] . Cererile de înscriere însoțite de documentația solicitată transmise după data de 05.10.2021, orele 16:00, nu vor fi luate în considerare. În următoarele două zile lucrătoare, ulterioară depunerii cererii de înscriere însoțită de documentația aferentă, candidaților li se va transmite un e-mail de la aceeași adresă, respectiv
[email protected] , de confirmare a primirii cererii, precizându-se și numărul de înregistrare, și codul atribuit candidatului. E-mail-ul de confirmare nu certifică primirea în volum complet și corect a documentelor, aceasta fiind responsabilitatea exclusivă a candidaților. Verificarea documentelor transmise se realizează ulterior datei limită de transmitere a dosarelor de către comisia de concurs în vederea validării. Codul atribuit urmează a fi folosit pentru identificarea candidatului pe întreaga procedură de concurs. În situația în care candidatul nu primește confirmare în termenul prevăzut mai sus, acesta se poate adresa Serviciului Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Sălaj, la nr. de tel 0260/661285, iar în cazul în care situația nu s-a soluționat, are posibilitatea de a se prezenta fizic la Serviciul Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Sălaj din municipiul Zalău, str. Tudor Vladimirescu, nr. 14/A, jud. Sălaj, în vederea clarificării. În referire la Regulile privind transmiterea documentelor necesare înscrierii cuprinse în anunțul de concurs, în situațiile în care volumul documentului pdf, care reunește toate documentele aferente dosarului de recrutare, depășește capacitatea maximă suportată de e-mail pentru transmitere în format electronic (25 MB), candidatul va putea transmite un al doilea e-mail doar cu restul documentelor pe care nu le-a putut trimite inițial, menționând, în clar, datele sale de identificare și specificând faptul că aduce o completare unui e-mail transmis anterior; Atenție! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, inclusiv poștă militară sau prin orice alte mijloace decât prin e-mail la adresa indicată în anunț, respectiv
[email protected] astfel că cererile transmise în aceste moduri nu vor fi luate în considerare. Fişa postului scos la concurs poate fi consultată de către candidaţi, în urma unei solicitări scrise, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecţia informaţiilor clasificate. Activitățile de recrutare se vor realiza în conformitate cu Anunțul Comisiei de Concurs constituită la nivelul Inspectoratului General al Poliției Române nr. 93766 din 23.09.2021, atașat alăturat. Anexele nr.1 -7 fac parte integrantă din prezentul anunț.
PREŞEDINTELE COMISIEI DE RECRUTARE ________ Exemplarul original semnat și ștampilat se află la Serviciul Resurse Umane al Inspectoratului de Poliție Județean Sălaj.
ROMÂNIA MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
NESECRET
INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE COMISIA DE CONCURS
Bucureşti Nr. 93766 din 23.09.2021 Exemplar unic
APROB PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURS A N U N Ţ În conformitate cu prevederile art. 9 alin. (3) și alin. (5) din Legea nr. 360/2002, privind Statutul polițistului, Ordinului M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unitățile de poliţie ale Ministerului Afacerilor Interne, ambele cu modificările şi completările ulterioare; Inspectoratul General al Poliţiei Române, cu sediul în municipiul Bucureşti, Str. Mihai Vodă nr. 4 – 6, Sectorul 5, organizează, C O N C U R S: Secţiunea I – POSTURILE SCOASE LA CONCURS Pentru ocuparea unui număr de 8 (opt) posturi vacante de ofiţer de poliţie, existente la nivelul Centrului de Informare și Relații Publice din cadrul Inspectoratului General al Poliţiei Române, Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și ale inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea, specialitatea informare și relații publice, prin încadrare directă din sursă externă a persoanelor cu studii corespunzătoare cerinţelor postului şi care îndeplinesc condiţiile legale, după cum urmează:
Inspectoratul General al Poliţiei Române – Centrul de Informare și Relații Publice – Serviciul Comunicare Strategică, Internă si Interinstituțională – Compartimentul Revista „Poliția Română” - ofițer specialist I, poziția 797;
Direcția Generală de Poliție a Municipiului București – Serviciul Informare și Relații Publice - ofițer specialist II, poziția 327/a;
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Dolj – Serviciul Cabinet – Compartimentul Relații Publice - ofiţer specialist I (purtător de cuvânt), poziţia 31;
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Gorj – Serviciul Cabinet – Compartimentul Relații Publice
-
ofiţer specialist I (purtător de cuvânt), poziţia 27;
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mehedinți – Serviciul Cabinet – Compartimentul Relații Publice - ofiţer principal II (purtător de cuvânt), poziţia 27;
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mureș – Serviciul Cabinet – Compartimentul Relații Publice - ofiţer specialist II (purtător de cuvânt), poziţia 23;
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Sălaj – Serviciul Cabinet – Compartimentul Relații Publice -
ofiţer specialist II (purtător de cuvânt), poziţia 20;
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Tulcea – Serviciul Cabinet – Compartimentul Relații Publice - ofiţer specialist I (purtător de cuvânt), poziţia 27.
Concursul se organizează în sistem centralizat la nivelul Inspectoratului General al Poliţiei Române, iar la nivelul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și ale inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea, în ale căror state de organizare sunt prevăzute posturile vacante pentru care se organizează concurs, se constituie comisii de recrutare. Secţiunea a II-a – CONDIŢII DE PARTICIPARE Pot participa la concurs/examen, candidaţii care îndeplinesc cumulativ următoarele condiţii: a) să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România; b) să cunoască limba română, scris şi vorbit; c) să aibă capacitate deplină de exerciţiu; d) să fie apţi din punct de vedere medical, fizic şi psihologic (aptitudinea/ inaptitudinea se constată de structurile de specialitate ale Ministerului Afacerilor Interne, printr-o examinare medicală şi evaluare psihologică, potrivit reglementărilor specifice în domeniu, exclusiv pentru candidatul declarat ”admis”); e) să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi; f) să aibă un comportament corespunzător principiilor care guvernează profesia de polițist; g) să nu aibă antecedente penale, cu excepția situației când a intervenit reabilitarea; h) să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârșirea de infracțiuni; i) să nu fi fost destituiți dintr-o funcție publică sau să nu le fi încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 7 ani; j) să nu fi desfășurat activități de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege; k) să nu aibă, la încadrarea ca polițist, calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizații cu caracter politic; l) să nu aibă tatuaje ori elemente ornamentale, de orice natură, aplicate, inserate sau implantate pe/în corp, neacoperite de vestimentație, în ținuta de vară (condiție ce va fi verificată cu ocazia examinării medicale, în cazul candidatului declarat „ADMIS”); m)dacă prin încadrare directă, potrivit nivelului studiilor şi/sau vechimii în specialitate nu dobândesc grade profesionale mai mici decât gradele militare echivalente deținute în rezervă; n) să dețină/să obțină autorizație de acces la informații clasificate cu caracter secret de serviciu; o) să aibă vechime în muncă:
- minimum 5 ani vechime în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice pentru postul existent la nivelul Inspectoratului General al Poliției Române – Centrul de Informare și Relații Publice; - minimum 3 ani vechime în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice pentru posturile existente la nivelul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și ale inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea; p) acte doveditoare care să ateste vechimea solicitată în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice; q) să aibă studii corespunzătoare cerinţelor postului, respectiv:
pentru posturile de ofițer de poliție din cadrul Inspectoratului General al Poliţiei Române – Centrul de Informare și Relații Publice și din cadrul inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea:
- studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă într-unul dintre următoarele profiluri/domenii de licență/specializări: științe juridice/drept, științe ale comunicării/jurnalistică, științe politice, științe administrative, științe economice/economic, sociopsihopedagogie, psihologie, științele educației, filologie, istorie, filosofie, sociologie, psihosociologie, teologie, relații internaționale, științe militare, informații și ordine publică sau - studii universitare de licență, ciclul I de studii universitare (în sistem Bologna) într-unul dintre următoarele domenii fundamentale/ramuri de științe: științe sociale sau filologie, filosofie, istorie, teologie, studii culturale.
pentru postul de ofițer de poliție din cadrul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București – Serviciul Informare și Relații Publice:
- studii universitare de lungă durată absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă într-unul din domeniile/profilele de licență/specializări: științe juridice/drept, științe ale comunicării/jurnalistică, științe politice/științe sociale și politice, științe administrative, științe economice/economic, sociopsihopedagogie, psihologie, științele educației, filologie, istorie, filosofie, sociologie, psihosociologie, teologie, relații internaționale, științe militare, informații și ordine publică/științe militare/știința militară; sau - studii universitare de licență, ciclul I de studii universitare (sistem Bologna), cu diplomă de licență sau echivalentă într-unul din următoarele domenii fundamentale/ramuri de științe: științe juridice, științe sociale/sociale și politice sau filologie, științe umaniste, filosofie/filosofic, istorie, teologie, studii culturale, științe militare și informații, științe economice (nu se includ specializările kinetoterapie, respectiv educație fizică și sport din cadrul domeniului psihologie și științe comportamentale). „Dacă pentru ocuparea unor posturi vacante este necesară obţinerea unor avize/autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor, iar acestea nu se obţin ulterior numirii în funcţie, poliţistul este eliberat din funcţie şi pus la dispoziţie în condiţiile legii”, portrivit art. 571 alin. (6) din Anexa 3 la OMAI 140/2016. Atenţie! – Nu se admit derogări de la niciuna dintre condiţiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunţ. Agentul de poliţie poate participa la concurs, dacă îndeplineşte cumulativ următoarele condiţii: a) să aibă studii corespunzătoare cerinţelor postului, respectiv:
pentru posturile de ofițer de poliție din cadrul Inspectoratului General al Poliţiei Române – Centrul de Informare și Relații Publice și din cadrul inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea:
- studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă într-unul dintre următoarele profiluri/domenii de licență/specializări: științe juridice/drept, științe ale comunicării/jurnalistică, științe politice, științe administrative, științe economice/economic, sociopsihopedagogie, psihologie, științele educației, filologie, istorie, filosofie, sociologie, psihosociologie, teologie, relații internaționale, științe militare, informații și ordine publică sau - studii universitare de licență, ciclul I de studii universitare (în sistem Bologna) într-unul dintre următoarele domenii fundamentale/ramuri de științe: științe sociale sau filologie, filosofie, istorie, teologie, studii culturale.
pentru postul de ofițer de poliție din cadrul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București – Serviciul Informare și Relații Publice:
- studii universitare de lungă durată absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă într-unul din domeniile/profilele de licență/specializări: științe juridice/drept, științe ale comunicării/jurnalistică, științe politice/științe sociale și politice, științe administrative, științe economice/economic, sociopsihopedagogie, psihologie, științele educației, filologie, istorie, filosofie, sociologie, psihosociologie, teologie, relații internaționale, științe militare, informații și ordine publică/științe militare/știința militară; sau - studii universitare de licență, ciclul I de studii universitare (sistem Bologna), cu diplomă de licență sau echivalentă într-unul din următoarele domenii fundamentale/ramuri de științe: științe juridice, științe sociale/sociale și politice sau filologie, științe umaniste, filosofie/filosofic, istorie, teologie, studii culturale, științe militare și informații, științe economice (nu se includ specializările kinetoterapie, respectiv educație fizică și sport din cadrul domeniului psihologie și științe comportamentale). b) este declarat «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; c) nu este cercetat disciplinar sau nu se află sub efectul unei sancțiuni disciplinare; d) nu este pus la dispoziție ori suspendat din funcție în condițiile art. 27^21 alin. (2) sau art. 27^25 lit. a), b) şi h) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul polițistului, cu modificările şi completările ulterioare; e) a obținut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu; f) să dețină/să obțină autorizație de acces la informații clasificate conform fișei postului; g) să aibă vechime în muncă: - minimum 5 ani vechime în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice pentru postul existent la nivelul Inspectoratului General al Poliției Române – Centrul de Informare și Relații Publice; - minimum 3 ani vechime în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice pentru posturile existente la nivelul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și ale inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea; h) acte doveditoare care să ateste vechimea solicitată în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice. „Dacă pentru ocuparea unor posturi vacante este necesară obţinerea unor avize/autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor, iar acestea nu se obţin ulterior numirii în funcţie, poliţistul este eliberat din funcţie şi pus la dispoziţie în condiţiile legii”, potrivit art. 571 alin. (6) din Anexa nr. 3 la OMAI 140/2016.
Atenţie! – Nu se admit derogări de la niciuna dintre condiţiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunţ. Secţiunea a III-a – REGULI PRIVIND ÎNSCRIEREA LA CONCURS Înscrierea candidaților se va realiza pe post, menţionând postul, unitatea în care se regăsește acesta, precum și poziția din statul de organizare, pentru care candidează. (Exemplu: Vă rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul General al Poliţiei Române, în vederea încadrării postului de ofiţer specialist I din cadrul Inspectoratului General al Poliţiei Române – Centrul de Informare și Relații Publice, poziţia 797). Înscrierea se realizează, în perioada_23.09-05.10.2021 (inclusiv în zilele nelucrătoare, pe data de 05.10.2021 doar până la orele 16:00), online la adresa de e-mail a unității în al cărei stat de organizare se regăsește postul pentru care se organizează concursul. Cererile de înscriere însoțite de documentația solicitată transmise după data de 05.10.2021, orele 16:00, nu vor fi luate în considerare. Pentru postul din cadrul Inspectoratului General al Poliției Române – Centrul de Informare și Relații Publice – ofițer specialist I, poziția 797 în statul de organizare al unității, înscrierea se realizează la adresa de e-mail
[email protected]. Pentru posturile din cadrul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și ale inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea, comisiile de recrutare constituite la nivelul acestor unități stabilesc detalii referitoare la înscrierea candidaților, printr-un anunț ce urmează a fi postat pe paginile de internet ale unităților, precum și la sediul acestora (pagina internet județe). (Exemplu: dj.politiaromana.ro) Atenție! Proba scrisă a concursului va avea loc la aceeași dată pentru toate posturile scoase la concurs, la nivel național, astfel candidatul va putea susține această probă doar pentru ocuparea unui singur post dintre cele scoase la concurs, indiferent de modalitatea realizării înscrierii, pe post sau pe structură, după caz. Reguli privind transmiterea documentelor necesare înscrierii: - documentele care necesită a fi completate (Ex. cererea de înscriere, declarații, etc.) vor fi printate de către candidat, completate olograf, datate și semnate, iar ulterior scanate în format pdf și transmise în format electronic pe adresa de e-mail indicată mai sus (candidații vor manifesta atenție maximă ca documentele să fie completate corect și integral); - fiecare document va fi scanat și salvat într-un fișier pdf separat, denumirea fișierului fiind compusă din numele candidatului și conținutul fișierului (exemplu: Popescu Ioan-act identitate, Popescu Ioan-cerere înscriere, etc.); - toate documentele vor fi scanate în format pdf, candidații urmând a verifica înaintea transmiterii, conținutul fișierului pdf scanat, respectiv faptul că acesta este scanat integral (corespunde cu documentul original Ex: diploma de licență este scanată față verso) și este lizibil; - toate documentele menționate mai sus vor fi transmise în format electronic printr-un singur e-mail (ca atașamente la e-mail), mărimea totală a tuturor documentelor transmise de către candidat (fișierele pdf atașate e-mailului) pentru înscriere la concurs nu trebuie să depășească 25 MB; - e-mailul transmis de către candidat va avea subiect (titlu) de următoarea formă: nume, prenume candidat, conținutul e-mailului și concursul la care se înscrie (Ex: Popescu Ioan-Dosar de recrutare concurs CIRP). Atenție! Documentele transmise de către candidat vor fi printate și prezentate comisiei de concurs/de recrutare, după caz, pentru activitatea de validare/invalidare a candidaturilor. La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile legale, criteriile specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror dosare de recrutare sunt
complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de concurs. Candidații poartă întreaga răspundere pentru transmiterea dosarelor de recrutare incomplete sau incorect întocmite. În următoarele două zile lucrătoare, ulterioare depunerii cererii de înscriere însoțită de documentația aferentă, candidaților li se va transmite un e-mail de confirmare a primirii cererii de la aceeași adresa, respectiv
[email protected], precizându-se codul atribuit candidatului. În situația în care candidatul înscris pentru ocuparea postului vacant din cadrul Inspectoratului General al Poliției Române – Centrul de Informare și Relații Publice, nu primește confirmare în termenul prevăzut mai sus, acesta se poate adresa Direcției Management Resurse Umane la nr. de telefon 021.208.25.25, int. 26.197, iar în cazul în care situația nu s-a soluționat, are posibilitatea de a se prezenta fizic la Direcția Management Resurse Umane din str. Mihai Vodă nr. 4-6, sector 5, mun. București, în vederea clarificării. În situația în care candidatul înscris pentru ocuparea posturilor existente în statul de organizare al Direcției Generale de Poliție a Municipiului București, respectiv în statele de organizare ale inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea, nu primește confirmare în termenul prevăzut mai sus, acesta se poate adresa structurilor de resurse umane de la unitățile de recrutare, respectiv la sediul acestora, în vederea clarificării. Înscrierea candidaţilor se va face pe bază de cerere de înscriere, conform Anexei nr. 2, și a documentelor, în volum complet, specificate în anunţ și transmise împreună la adresa de e-mail
[email protected]. Atenție! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, inclusiv poștă militară sau prin orice alte mijloace decât prin e-mail la adresa indicată în anunț, respectiv
[email protected], astfel că cererile transmise în aceste moduri nu vor fi luate în considerare. Dosarul de recrutare va cuprinde următoarele documente: a) cererea de înscriere (Anexa nr. 2); b) CV; c) copii ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele postului (diploma de licenţă și foaia matricolă/ suplimentul la diploma de licență şi/sau orice alte documente care atestă nivelul şi specializarea studiilor); (Pentru candidaţii cu studii superioare absolvite cu diplomă de licenţă se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate, respectiv 12 luni de la finalizarea studiilor. Termenul de valabilitate al adeverinţei de studii se calculează de la data finalizării studiilor, nu la data eliberării adeverinţei de către instituţia de învăţământ); (Candidaţii care au absolvit studii superioare în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale); d) copie a actului de identitate şi a carnetului de muncă/certificatului stagiu de cotizare, a altor documente doveditoare care să ateste vechimea în muncă și, dacă este cazul, a livretului militar; e) copii ale certificatului de naştere al candidatului, soţului/soţiei şi fiecărui copil, ale certificatului de căsătorie, precum şi, după caz, ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă; f) autobiografia (Anexa nr. 3) şi tabelul nominal cu rudele candidatului şi soţul/soţia candidatului (Anexa nr. 4); g) extras de pe cazierul judiciar/certificat de cazier judiciar (extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către compartimentul cu sarcini de recrutare, pe baza consimțământului expres al candidatului); h) o fotografie color cu dimensiunile 9x12 cm;
i) adeverinţă eliberată de către medicul de familie, însoțită de consimțământ informat, în condiţiile ordinului ministrului afacerilor interne privind examinarea medicală a candidaţilor la concursurile de admitere în instituţiile de învăţământ care formează personal pentru nevoile MAI, precum şi la concursurile de încadrare în MAI, din care să rezulte că este clinic sănătos pentru participarea la concursul de încadrare în MAI, eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării selecţiei (conform Anexei nr. 5); j) aviz psihologic din care să rezulte aptitudinea privind deţinerea, portul şi folosirea armelor şi muniţiilor letale sau neletale supuse autorizării, emis cu cel mult 6 luni anterior derulării selecţiei, de către un psiholog autorizat pentru efectuarea unor astfel de examinări, atestat în condiţiile legii; k) declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare (Anexa nr. 6); l) acte doveditoare care să ateste vechimea solicitată în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice. Atenţie! Candidatul declarat ”admis” va prezenta documentele în original, în vederea certificării pentru conformitate cu originalul a copiilor documentelor transmise electronic la înscriere, care vor fi semnate de către persoana desemnată şi de către candidat. Originalul documentelor prezentate se restituie candidatului după certificarea copiilor. În situaţia în care candidatul declarat ”admis” nu prezintă toate documentele solicitate şi/sau nu prezintă documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor şi/sau în situaţia în care se constată că documentele prezentate nu sunt autentice, se aplică în mod corespunzător prevederile art. 57^1 alin. (5) din O.m.a.i. nr. 140/2016, cu modificările și completările ulterioare, respectiv în cazul neîndeplinirii acestei condiții, oferta de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea descrescătoare a notelor obținute. Dosarul de recrutare în vederea participării agenţilor de poliţie la concurs va conţine următoarele documente: a) cererea de înscriere (Anexa nr. 2) b) CV; c) copii ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele postului (diploma de licenţă şi suplimentul/foaia matricolă) (Pentru candidaţii cu studii superioare absolvite cu diplomă de licenţă se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate, respectiv 12 luni de la finalizarea studiilor. Termenul de valabilitate al adeverinţei de studii se calculează de la data finalizării studiilor, nu la data eliberării adeverinţei de către instituţia de învăţământ); (Agenţii de poliţie care au absolvit studii superioare în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale); d) copie a actului de identitate; e) copii ale certificatului de naştere al candidatului, soţului/soţiei şi fiecărui copil, ale certificatului de căsătorie, precum şi, după caz, ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă; f) declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare (Anexa nr. 6); g) adeverinţă eliberată de structura de resurse umane a unităţii unde este încadrat din care să reiasă că nu este cercetat disciplinar şi nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare, nu este pus la dispoziţie ori suspendat din funcţie în condiţiile art. 27^21 alin. (2) sau art. 27^25 lit. a), b) şi h) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare, precum şi calificativele obţinute la ultimele două evaluări anuale de serviciu; h) acte doveditoare care să ateste vechimea solicitată în posturi cu atribuții în comunicare/jurnalism, marketing, informare și relații publice. Secţiunea a-IV-a – REGULI PRIVIND EXAMINAREA PSIHOLOGICĂ A AGENŢILOR DE POLIŢIE ÎNSCRIŞI LA CONCURS
Întrucât această activitate este de competenţa Centrului de Psihosociologie al M.A.I., data, ora, locul şi celelalte detalii vor fi stabilite ulterior în funcţie de numărul de candidaţi şi vor fi comunicate prin postare pe pagina de internet a Poliţiei Române sau pe pagina de internet a unităților de recrutare. Atenţie! Candidaţii nu vor fi anunţaţi personal cu privire la data, ora şi locul unde se va organiza testarea psihologică, fiind obligaţi să se informeze prin verificarea permanentă a paginilor de Internet indicate mai sus. Atenţie! Candidaţii trebuie să se prezinte în ziua, data, ora şi locul în care au fost planificaţi pentru susţinerea testării psihologice. Listele candidaţilor declaraţi „apt” si „inapt” psihologic vor fi postate pe pagina de Internet a Poliţiei Române sau pe pagina de internet a unităților de recrutare. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale. La concurs pot participa numai candidaţii ale căror dosare de recrutare sunt complete şi corect întocmite. Orice alte modificări în calendarul desfăşurării concursului vor fi aduse la cunoştinţa candidaţilor prin postarea unui anunţ pe pagina de internet a Poliţiei Române sau pe pagina de internet a unităților de recrutare. Secțiunea a V-a – PRECIZĂRI PRIVIND VERFICAREA ÎNDEPLINIRII DE CĂTRE CANDIDAȚI Comisiile de recrutare constituite la nivelul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și al inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea, vor analiza candidaturile, până la data de 13.10.2021, urmând a se pronunța cu privire la validarea/invalidarea acestora, întocmind în acest sens un proces-verbal, care va fi înaintat, până la data de 14.10.2021, comisiei de concurs, împreună cu lista candidaților a căror candidatură a fost validată, precum și lista candidaților a căror candidatura a fost invalidată, cu menționarea motivului invalidării. Listele candidaturilor validate/invalidate vor fi publicate, la data de 15.10.2021, prin postare pe pagina de internet a Poliției Române (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-laconcurs) în ceea ce privește postul din cadrul I.G.P.R. – Centrul de Informare și Relații Publice, respectiv pe paginile de internet ale unităților de recrutare, în cazul celorlalte posturi. Secţiunea a-VI-a – DESFĂŞURAREA CONCURSULUI (PROBELE DE CONCURS) Concursul va consta în desfăşurarea următoarelor probe, în ordinea de mai jos: a) Proba practică; b) Test scris, rezolvarea unui test-grilă; a) Proba practică (are caracter eliminatoriu). Proba practică va fi proiectată astfel încât să se aprecieze cât mai corect potențialul de utilizare în context profesional a acelor aptitudini și abilități personale care sunt indispensabile realizării atribuțiilor postului și poate consta, în funcție de atribuțiile postului scos la concurs, în demonstrarea unor abilități, cum ar fi: redactarea unor instrumente de lucru în relația cu presa, declarație de presă, interviu, descriere a unei situații standard observate etc.
Conform calendarului aprobat, proba practică se va desfăşura în perioada 21.10.-29.10.2021. Data, ora şi locul unde se va desfăşura proba practică se vor stabili, în funcţie de numărul candidaţilor, şi se vor comunica acestora prin postarea unui anunţ ulterior pe pagina de internet a Poliţiei Române, www.politiaromana.ro, Secţiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs ). Atenţie! – Candidaţii care nu se prezintă la data, ora şi locul indicate pentru susţinerea probei practice, vor fi declaraţi „neprezentat” şi vor fi eliminaţi din concurs. Atragem atenţia cu privire la respectarea strictă de către candidaţi a prevederilor prezentului anunţ, în vederea bunei desfăşurări a procedurii de concurs. Proba practică este probă de concurs eliminatorie. Pentru a fi declarat „admis”, candidatul trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”. Candidaţii declaraţi „respins“ la proba practică nu vor fi planificaţi la proba scrisă. Proba practică poate fi contestată o singură dată, în termen de 24 de ore de la data publicării anunţului cuprinzând rezultatele, iar admiterea contestaţiei determină replanificarea candidatului şi susţinerea din nou a probei. Eventualele contestaţii se pot depune pe adresa de e-mail
[email protected]. Cu privire la rezultatul contestaţiei, candidaţii vor fi anunţaţi printr-un anunţ postat pe pagina de internet a Poliţiei Române www.politiaromana.ro, Secţiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), iar în cazul admiterii acesteia vor fi specificate ziua, ora şi locul susţinerii din nou a probei. Rezultatele reexaminării, precum şi rezultatele finale la proba practică vor fi comunicate printrun anunţ postat pe pagina de Internet a Poliţiei Române www.politiaromana.ro, Secţiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs). Candidaţii declaraţi „respins” la proba practică nu vor fi planificaţi la proba test scris. b) Proba scrisă, va consta într-un test scris - rezolvarea unui test grilă, elaborat de către Comisia de Concurs din cadrul I.G.P.R., din tematica şi bibliografia recomandate (Anexa nr. 1), având ca scop verificarea cunoştinţelor de specialitate pe care le au candidaţii şi va avea loc la data de 06.11.2021. Numărul de subiecte va fi stabilit de Comisia de Concurs. Durata de rezolvare a testului este de 3 ore. Pentru a fi declarat „admis”, candidatul trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”. Ora şi locul unde se va desfăşura proba scrisă se vor stabili, în funcţie de numărul candidaţilor, şi se vor comunica acestora prin postarea unui anunţ ulterior pe pagina de internet a Poliţiei Române, www.politiaromana.ro, Secţiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs). Rezultatul la proba scrisă se poate contesta o singură dată, în termen de 24 de ore de la afişare, iar contestaţiile se depun pe adresa de e-mail
[email protected]. Eventualele contestaţii se soluţionează de către comisia constituită în acest scop, în termenul legal. Nota acordată după soluţionarea contestaţiei la proba scrisă este definitivă. Candidaţii pot contesta numai notele la propriile lucrări. Admiterea/respingerea contestaţiei se va comunica prin postare pe pagina de internet a Poliţiei Române, www.politiaromana.ro, Secţiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs). Secţiunea a VII-a – PRECIZĂRI PRIVIND REZULTATELE FINALE ALE CONCURSULUI
Nota finală reprezintă nota obţinută la proba scrisă. Este declarat „admis” candidatul care a obţinut nota finală cea mai mare, dintre candidaţii înscrişi pe post. În situaţia în care între doi sau mai mulţi candidaţi există egalitate la proba scrisă, departajarea candidaților în vederea declarării ,,admis” sau ,,respins” la concurs se realizează pe baza rezultatelor obținute în urma susținerii unui interviu structurat pe subiecte profesionale, elaborate din tematica şi bibliografia recomandate. În eventualitatea susținerii interviului de departajare, tabelul nominal cu rezultatele finale obţinute se va afişa prin postare pe pagina de Internet a Poliţiei Române, www.politiaromana.ro, Secţiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturiscoase-la-concurs). Atenție! Interviul de departajare se susține în vederea departajării candidaților, astfel că va fi declarat admis candidatul care a obținut nota cea mai mare, indiferent de aceasta. Interviul de departajare nu este o probă de concurs și nu este supus contestării. Atenţie! Candidaţii declaraţi "respins" la concursul organizat pentru ocuparea unui post vacant nu pot ocupa, în baza notei finale obţinute la respectivul concurs, alte posturi vacante în aceeaşi unitate sau în alte unităţi. Secţiunea a VIII-a – REGULI PRIVIND EXAMINAREA PSIHOLOGICĂ ȘI MEDICALĂ PENTRU CANDIDAȚII DECLARAȚI ”ADMIS”, PRIN MODALITATEA ÎNCADRĂRII DIRECTE După afişarea/postarea tabelului cu rezultatele finale, candidatul declarat «admis» la concursul pentru ocuparea postului vacant prin încadrare directă susţine examinarea medicală şi evaluarea psihologică. În situaţia constatării inaptitudinii medicale sau psihologice, se aplică în mod corespunzător prevederile art. 57^1 alin. (5) din OMAI nr. 140/2016, respectiv în cazul neîndeplinirii uneia dintre aceste condiții, oferta de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea descrescătoare a notelor obținute. Candidaților declarați „admis” la concurs şi care îndeplinesc condiţiile legale de încadrare în Poliţia Română, li se vor acorda gradele profesionale în funcţie de pregătirea lor şi de vechimea în specialitatea corespunzătoare studiilor absolvite, raportate la cerinţele postului. Aceștia sunt încadrați în funcțiile minime prevăzute de lege corespunzătoare gradelor profesionale acordate, dar nu mai mare decât funcția pentru care au candidat, pe o perioadă de probă de 12 luni, conform prevederilor Legii nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare. Agenţilor de poliţie declaraţi „admis” la concurs şi care îndeplinesc condiţiile legale pentru trecerea în corpul ofiţerilor de poliţie, li se vor acorda grade profesionale conform prevederilor Legii 360/2002, privind Statutul polițistului, cu modificările și completările ulterioare. Ulterior trecerii în corpul ofiţerilor, candidatul declarat „admis” va fi numit în funcţia minimă prevăzută de lege corespunzătoare gradului profesional acordat. Secţiunea a-IX-a – REGULI PRIVIND BUNA ORGANIZARE ŞI DESFĂŞURARE A CONCURSULUI -
Prin înscrierea la acest concurs, candidaţii îşi manifestă implicit acordul cu privire la condiţiile şi modul de organizare şi desfăşurare a concursului;
-
-
-
-
Candidaţii sunt rugaţi să citească cu atenţie anunţul şi să respecte organizarea stabilită cu privire la toate etapele concursului: înscrierea, depunerea dosarului în volum complet şi susţinerea probei de concurs; Se impune verificarea permanentă şi atentă a paginii de internet a Poliţiei Române, www.politiaromana.ro, Secţiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa http://www.politiaromana.ro/ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs) sau a unităților de recrutare, întrucât comunicarea informațiilor ulterioare referitoare la concurs se va realiza în această modalitate. În perioada concursului, pe paginile de Internet se vor posta informaţii privind mai multe concursuri, situaţie în care este necesară verificarea atentă a tuturor anunţurilor postate, astfel încât să se evite omiterea luării la cunoştinţă de către candidaţi a unor informaţii legate de concurs; La proba practică candidaţii se vor prezenta în ţinută adecvată şi vor prezenta actul de identitate; În cadrul probei scrise, candidaţii nu vor avea asupra lor decât documentul de identitate şi pix/stilou de culoare albastră (nu vor avea voie cu materiale documentare, dicţionare, notiţe, însemnări, precum şi cu orice alte mijloace de calcul sau de comunicare). Nu se admit pixuri/stilouri care permit ştergerea şi rescrierea. Fraudele, precum şi tentativa de săvârşire a acestora se sancţionează prin eliminarea din concurs a candidatului/ candidaţilor în cauză; Fişele posturilor scoase la concurs pot fi consultate de către candidaţi, în urma unei solicitări scrise, adresate unității în al cărei stat de organizare se regăsesc posturile pentru care se organizează concurs, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecţia informaţiilor clasificate; Serviciile resurse umane din cadrul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și ale inspectoratelor de poliţie judeţene Dolj, Gorj, Mehedinți, Mureș, Sălaj și Tulcea, unde s-au constituit comisii de recrutare, vor asigura mediatizarea în mod corespunzător a prezentului anunț, atât pe pagina de internet a unității, dacă este funcțională, cât și la avizierul acesteia, însoțit de precizări privind adresa de e-mail prin care se pot înscrie candidații.
ATENȚIE! În contextul epidemiologic actual, în vederea prevenirii răspândirii noului tip de coronavirus – SARS-COV2, pe parcursul desfășurării concursului se vor respecta următoarele reguli: 1. menținerea distanțării sociale; 2. purtarea, în mod obligatoriu, cu acoperirea nasului și gurii, a măștii de protecție respiratorie. Candidatul se va asigura, de asemenea, că are o mască de protecție de rezervă. Purtatul măștii este obligatoriu pe întreaga durată în care candidatul se află în incinta unității în care se desfăşoară concursul. 3. nu se permite accesul în incintă cu măști din bumbac sau alte materiale textile. Viziera nu dispensează de purtatul măștii; 4. înaintea susținerii probelor de concurs, candidatul va semna pe proprie răspundere o declarație din care să rezulte că nu se află în izolare sau carantină, că nu prezintă simptomatologie specifică îmbolnăvirii cu SARS-COV2 (conform definiției de caz elaborate de CNSCBT/INSP – https://www.cnscbt.ro/index.php/informatii-pentru-personalul-medicosanitar). MEMBRI:
Întocmit SECRETARUL COMISIEI DE CONCURS
ROMÂNIA MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
NESECRET BUCUREŞTI Anexa 1
INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE COMISIA DE CONCURS
APROB PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURS
TEMATICĂ ȘI BIBLIOGRAFIE Recomandate candidaților înscriși pentru ocuparea unor posturi vacante de ofițer de poliție specialitate „informare și relații publice” TEMATICĂ -Principii generale prevăzute de Constituție. Drepturile, libertățile și îndatoririle fundamentale; -Infracțiuni contra persoanei, infracțiuni contra patrimoniului, infracțiuni de corupție și de serviciu, infracțiuni de fals, infracțiuni care aduc atingere unor relații privind conviețuirea socială; -Procedură Penală – Partea Generală; Urmărirea Penală; -Organizarea și funcționarea Poliției Române; -Statutul polițistului. Drepturile, îndatoririle şi restrângerea exerciţiului unor drepturi sau libertăţi ale poliţistului; -Domeniul de aplicare și principii generale privind codul de etică şi deontologie al poliţistului; Normele de conduită profesională a polițistului; -Informații secrete de stat; Informații secrete de serviciu; Informații clasificate: obligaţii, răspunderi, sancțiuni; -Clasificarea și declasificarea informațiilor. Măsuri minime de protecţie specifice claselor și nivelurilor de secretizare; -Reguli generale privind evidenţa, întocmirea, păstrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea, transportul, transmiterea şi distrugerea informaţiilor clasificate; -Protecția informațiilor secrete de serviciu; -Prelucrarea datelor cu caracter personal și libera circulație a acestor date - principii; -Prelucrarea datelor cu caracter personal în scopuri jurnalistice sau în scopul exprimării academice, artistice sau literare; -Aspecte privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, descoperirii, cercetării, urmăririi penale și combaterii infracțiunilor sau al executării pedepselor, măsurilor educative și de siguranță, precum și privind libera circulație a acestor date; -Organizarea și asigurarea accesului la informațiile de interes public; -Organizarea și desfășurarea activității de informare publică și relații publice în Ministerul Afacerilor Interne; -Instrumente de lucru în relația cu presa; Purtătorul de cuvânt; Criza mediatică;
-Aspecte privind relațiile publice și mass-media – Comunicatul de presă, Conferința de presă; Comunicarea pentru radio și televiziune; -Aspecte privind circulația pe drumurile publice. BIBLIOGRAFIE -Constituția României (Titlurile I și II); -Codul Penal, adoptat prin Legea nr. 286/2009, cu modificările și completările ulterioare, Partea Specială Titlurile I și II (art. 188-256), Titlul V (art. 289-309), Titlul VI (art. 310-328), Titlul VIII (art. 367-384); -Codul de Procedură Penală, adoptat prin Legea nr. 135/2010, cu modificările și completările ulterioare - Partea Generală; Partea Specială – Titlul I - Urmărirea Penală; -Legea nr. 218/2002, privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române, cu modificările şi completările ulterioare (Capitolele I, II, III, IV și V); -Legea nr. 360 din 6 iunie 2002, privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare (Capitolele I și III); -Codul de etică şi deontologie al poliţistului, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 991/25.08.2005 (Capitolele I și II); -Legea nr.182/2002, privind protecția informațiilor clasificate, cu modificările și completările ulterioare (Capitolele II, III și V); -Standard naţional de protecţie a informaţiilor clasificate în România, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 585/2002, cu modificările şi completările ulterioare (capitolele II și III); -Hotărârea Guvernului nr. 781/2002, privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu (integral); -Regulamentul (UE) 2016/679, privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Directivei 95/46/CE (Capitolul II); -Legea nr. 190/2018 privind măsuri de punere în aplicare a Regulamentului (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Directivei 95/46/C (Capitolul III); -Legea nr. 363/2018 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, descoperirii, cercetării, urmăririi penale și combaterii infracțiunilor sau a executării pedepselor, măsurilor educative și de siguranță, precum și privind libera circulație a acestor date (Articolele 1, 2, 3, 4, 5, 7, 10, 18); -Legea nr. 544/2001, privind liberul acces la informaţiile de interes public, cu modificările şi completările ulterioare (integral); -Hotărârea Guvernului nr. 123/2002, pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr.544/2001, privind liberul acces la informații de interes public (integral); -Hotărârea Guvernului nr. 478 din 2016, pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 544/2001, privind liberul acces la informaţiile de interes public, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 123/2002 (integral); -O.M.A.I. nr. 201/2016, privind organizarea și desfășurarea activității de informare publică și relații publice în Ministerul Afacerilor Interne (integral); -Ghid de comunicare cu presa pentru comunicatorii Ministerului Afacerilor Interne, Editura Ministerului Afacerilor Interne, 2013 (integral);
-Cristina Coman, Relațiile publice și mass-media, Editura Polirom, Iași, 2004 (Comunicatul de presă – paginile 104-140, Conferința de presă – paginile 151-190, Comunicarea pentru radio și televiziune – paginile 198-207); -Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, cu modificările și completările ulterioare (Capitolul II – Secțiunea I, Capitolul III – Secțiunea I, Capitolul IV, Capitolul V – Secțiunea I, Capitolul VI – art. 88, Capitolul VII – articolele 95,96,97, Capitolul VIII – articolele 118, 119, 120).
*** Se va studia legislația actualizată la zi, cu modificările și completările intervenite până la data publicării anunțului privind organizarea concursului
MEMBRI: __________________ _____________________
